为进一步加强医院“执行力、创新力、公信力”建设，推动“三力”建设活动持续深入开展，按照市卫生局党委统一部署和医院“三力”建设长效机制实施方案要求，4月16日下午，市精神卫生中心召开了进一步加强“三力”建设动员会议，全体党员和中层干部共40余人参加了动员会议。

会议由副院长陈常云同志主持，任守海副院长传达了《市精神卫生中心关于进一步加强“执行力、创新力、公信力”建设的实施方案》，对进一步加强医院“三力”建设工作做出了具体安排。活动以“持续加强三力建设，提升医院综合水平”为主题，以“加强医院科学化、规范化、精细化管理”为载体，强化“三力”建设长效机制，打造“执行有力、创新有为、公信有责”的高素质队伍，开创率先创新、优质发展的新局面。

安晓东院长作了题为《持续加强三力建设，提升医院综合水平》的动员报告，他简要回顾了开展“三力建设年”活动以来，医院各项工作取得的成绩，他指出，抓思想解放建设，落脚点是推动工作，促进发展。各项工作正是检验“三力”建设成效的重要标尺。提高执行力、创新力、公信力建设是一项长期的经常性的工作，特别是活动中制定的各项整改措施，准备制定完善的各项规章制度需要进一步认真抓好落实。一要与抓好督查考核工作相结合。在深入开展“三力”建设思想解放的同时，要结合年初制定的工作计划，全面落实各项工作任务；二要与加强“医院科学化、规范化、精细化管理”活动相结合，完善制度、提升实效；三要与结合文化建设、文明创建、“三好一满意、四规范”等创建活动相结合，确保“三力”建设的有效性、规范性和长期性。